Vores verden er mangfoldig og indeholder ikke kun naturens ekstraordinære vidundere, men også talentfulde unikke mennesker. Kunstnere, musikere, matematikere, skuespillere – alle sammen og mange andre bidrager til samfundet. Men folk har en tendens til at tvivle på sig selv og deres evner. Mange tror ikke på sig selv og benægter tilstedeværelsen af talent. Men dette er slet ikke tilfældet, hver person er talentfuld i noget, du skal bare identificere og udvikle det korrekt.
Mange mennesker spekulerer på, hvordan man genkender deres talenter. Der er et stort antal metoder, der har til formål at identificere dem. En test for evner og talenter er i stand til at bestemme dispositionen til et bestemt aktivitetsområde. Vi vil præsentere nogle af dem i denne artikel.
Hvad er din drøm?
Før du kender dine talenter, skal du forstå dig selv. Sandsynligvis drømmer hvert barn fra barndommen om sin fremtidige skæbne og erhverv. Man vil gerne væreen læge, en anden en stor danser og en tredje en astronaut. Men med alderen bliver vores ideer glemt, og barndomsdrømme forbliver drømme. Derfor, for at afsløre dine evner og talenter, skal du fordybe dig i barndommen og huske alt det, du drømte om, hvem du ønskede at blive. Læn dig derfor tilbage og skriv dine ønsker ned i forbindelse med din egen erkendelse. Tænk tilbage på, hvad du ønskede at gøre som barn, gennem dine teenagere og teenagere, helt frem til i dag.
Lyt til dig selv
Når du har kastet dig ud i fortiden og husket, hvad du ville gøre, følg de indre følelser. Fik noget på listen genklang hos dig internt? Og tænk også på, om du har haft øjeblikke i fortiden eller nutiden, hvor du tog dig selv i at tro, at du vil gøre det samme som en bestemt person. For eksempel kan det at se en film være af interesse for en skuespillererhverv og kærlighed til dyr - ønsket om at åbne din egen veterinærklinik. Tænk over, om du havde fornemmelsen af, at et bestemt aktivitetsområde ligger tæt på din ånd?
Tænk på ting, du elsker
Det næste spørgsmål for at kende dine talenter vil være: "Hvad kan du lide og kan lide at lave i dag?". Nogle gange, når vi kaster os ud i arbejde, gør en uelsket ting, glemmer vi vores talenter og begraver dem. Derfor er det vigtigt nogle gange at være alene med dig selv og huske alt det, der giver dig nydelse. Sørg for at skrive alt det ned på et stykke papiraktiviteter, der giver dig ægte glæde. For eksempel var en i barndommen meget glad for at tegne, men i voksenalderen har han simpelthen ikke tid til dette. Eller for eksempel elsker en pige børn meget, og fra barndommen drømte hun om at blive lærer. Men hendes forældres eller samfundets mening førte hende ind ad en anden vej.
Slip det overskydende
Når du har skrevet alle dine ønsker ned, så tjek deres "følelsesmæssige reaktion". For at gøre dette skal du dvæle ved hvert punkt fra listen og lytte til dig selv og dine indre følelser. Prøv at drømme op og gå ind i den ønskede rolle. Forestil dig, hvordan dit liv ville være i en ny rolle. Det er vigtigt at mærke og lytte til sig selv for at forstå, om dette aktivitetsområde er dit eller ej. Evaluer derefter styrken af fornemmelser på en ti-punkts skala.
Afsløring af vores evner
Når du har gennemarbejdet hele listen, skal du strege valgmulighederne med de laveste resultater over. Det er de drømme, der af en eller anden grund ikke er tæt på dig. Nu, for yderligere arbejde, bør kun medfødte tilbøjeligheder forblive på din liste. Se på listen over dine drømme, og tænk over følgende spørgsmål:
- Hvilke varer kan linkes?
- Hvad kan grupperes fra denne liste?
For eksempel er der på din liste punkter: "Jeg vil blive kunstner", "Jeg vil rejse til forskellige lande", "Jeg vil møde moderne impressionister". Det er logisk, at ønsket om at blivekunstner og møde ligesindede kan være nært beslægtede. Og et landskabsskifte i form af rejser vil være med til at frigøre potentialet. Således komplementerer alle tre ønsker hinanden harmonisk.
Vend ønsker til talenter
Når du har grupperet visse genstande, giv dem et navn, der taler om dine medfødte evner, som affødte en hel kæde af indbyrdes forbundne ønsker. For eksempel: "evnen til at hjælpe børn", "evnen til at tale offentligt, smukt præsentere teksten" og så videre.
Sådan anvender du dine talenter
Så vi fandt ud af, hvordan man finder ud af dine evner og talenter, nu er det eneste, der er tilbage, at kunne omsætte dem i praksis. Gennemgå din liste igen og tænk over, hvilken profession og aktivitet du kan bruge til at realisere dine talenter. Bedøm derefter dine ideer på en skala fra 1 til 10, hvor 10 er den bedste løsning, og 0 er uacceptabel. Denne opgave hjælper dig med at opdage dine talenter. Derudover vil den fortælle dig, hvor du skal gå næste gang.
Talenttest
Hver af os er unikke og har visse evner. Men få ved, hvordan man identificerer deres talenter. Nogle gange er en persons evner skjult så dybt inde, at han ikke selv har mistanke om deres eksistens. Evnen til at identificere dine evner og omsætte dem i praksis er vigtig for enhver, for når du gør dine egne ting, kan du føle dig selvsikker og entusiastisk.
SMed denne egnethedstest kan du muligvis opdage og nå dit potentiale. Vi inviterer dig til at besvare følgende spørgsmål, opsummere pointene og finde ud af det skjulte talent.
1. Hvis du ikke tager hensyn til faktorerne omkring dig, hvad vil du så gerne gøre?
- Psykologi - 0 b.
- Kreativ aktivitet - 1 b.
- Pædagogik eller journalistik - 2 s.
- Kontorarbejde - 3 s.
- Forskning eller videnskabelig aktivitet - 4 s.
- At varetage stillingen som leder eller chef - 5 s.
2. Hvilken af følgende gør du bedst?
- Kommunikere med mennesker, forstå deres følelser og tanker - 0 b.
- Forstå bøger og biograf - 1 b.
- Hjælp folk omkring - kl. 14.
- Hold huset rent - 3 b.
- Vær fleksibel, være i stand til at finde nye trends og anvende dem kompetent - 4 s.
- Sæt mål for dig selv og nå dem på forskellige måder - 5 s.
3. Hvordan vil du beskrive dig selv?
- Du har evnen til at påvirke mennesker - 0 s.
- Har upåklagelig smag og forstår mode -1 b.
- Du ved, hvordan man skaber en gunstig atmosfære i teamet - 2 b.
- Able to please folk tæt på dig - 3 b.
- Elsker at finde forskellige problemer for at løse dem - 4 s.
- Vid, hvordan man koordinerer teamets arbejde - 5 s.
4. Vælg et dyr:
- Butterfly - 0 b.
- Svane - 1 b.
- Dolphin - 2 b.
- Wolf - 3 b.
- Crow - 4 b.
- Lion - 5 b.
5. Hvilket af følgende udtryk er tættest på din ånd?
- Selv vægge har ører - 0 s.
- Tåge er ikke i stand til at skjule duften af blomster - 1 b.
- Kom vand i dine hænder, og du vil se månen i dem - 2 b.
- Fejl skjuler sig i hast - 3 b.
- Du kan ikke hjælpe spirerne uden at trække dem ud - 4 b.
- Stærke mennesker har store ønsker, og svage mennesker har store drømme - 5 b.
Answers
Hvis du scorede mellem 0 og 5 i talenttesten
Du har evnen til at læse folk. Ikke alle kan forstå andres ønsker og følelser, men du er udstyret med de egenskaber, der kan forstå den menneskelige natur. Du ved, hvordan du yder psykologhjælp til familie og venner, samt undgår konfliktsituationer.
6 til 10 point
Du er en kreativ person. En kreativ natur er skjult i dig, som har en tendens til at forstå kunsten og dens semantiske belastning. Du har en sans for skønhed, som giver dig mulighed for at vise det i litteratur, musik eller kunst. Dette talent kan vækkes af kreative aktiviteter: at skrive digte, tegne, komponere musik, synge, optræde i teatret og meget mere.
Fra 11 til 15 point
Du kan kaldes virksomhedens sjæl. Du kan godt lide at være i larmende og muntre virksomheder, hvor du bestemt er i søgelyset. Du ved, hvordan du lytter, viser god vilje, en sans for humor, så folk bliver tiltrukket af dig. Du har en fantastisk evne til at vinde over næstenenhver person. Jeg vil gerne kommunikere med dig og stole på mine inderste hemmeligheder.
Fra 16 til 20 point
Du er en opfinder. Som regel har sådanne mennesker et højt intelligensniveau. Det er usædvanligt for dem at stå stille, de vil altid udforske det ukendte og stræber kun fremad. Sådanne menneskers talent er at skabe noget nyt. De kommer ofte med ekstraordinære ideer, som ikke altid bliver implementeret.
21 til 25 point
Denne person er lederen. Han er stærk nok i ånden til at nå sine mål på forskellige niveauer af kompleksitet. Sådanne mennesker bliver gode ledere, der ved, hvordan de skal sætte den rigtige retningslinje for sig selv og dem omkring dem. Det bliver ikke svært for ham at blive en autoritet på holdet.
Afslutningsvis
Så vi lærte, hvordan man opdager dine talenter. Det er kun tilbage at kende dig selv og dine styrker. Ved at fortsætte med at bevæge dig fremad, studere virkeligheden omkring dig og afsløre dine evner, kan du opnå meget og bidrage til denne verden. For klart at vide, hvordan du opdager dine sande talenter, behøver du ikke kun at have en vis viden og færdigheder. Derudover bør en person have et stærkt ønske om at kende sig selv og sine evner.
